Jedes Teammitglied hat seine persönlichen Stärken, aber auch seine eigenen Schwächen. So stoßen wir in der Zusammenarbeit unmittelbar an die Grenzen der einzelnen Persönlichkeiten.
Spannungen lassen sich häufig auf Konflikte zwischen Menschen zurückführen.
Die meisten Menschen sind sich der Unterschiede und der Dynamik zwischen den verschiedenen Persönlichkeiten nicht bewusst.
In Hochleistungsteams müssen alles Mitglieder die Stärken, Bedürfnisse und Schwächen der anderen Teammitglieder erkennen und auch manches akzeptieren.



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About the Author

Torben Müller

Torben Müller


Er ist zertifizierter Trainer für das Persönlichkeits-Modell von persolog® und beschäftigt sich seit über zwanzig Jahren mit den Themen Persönlichkeitsentwicklung, Kommunikation und Motivation.

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